Redes sociais mais usados na República Theca x recrutamento

Segundo uma pesquisa realizada na República Theca os sites mais usados são Linkedln, Google+, Facebook e Twitter. Os mais jovens tem adotado essa prática visto que o mundo todo está conectado. Uma nova forma de recrutamento está sendo através de redes sociais, onde o recrutador pode analisar o perfil do candidato.No entanto o site mais usado na hora de recrutar alguém é o Linkedln que apresenta todas as informaçoes de candidatos. Esse metódo têm facilitado muito os recrutadores, por meio da rede social ele consegue identificar se aquela pessoa é apta a realizar tal tarefa. Estes por sua vez tem substituido sites de empregos placas de empregos,  facilitando também para o candidato. Por volta do ano de 2000 a República Theca adotou essa modalidade, porém ela só veio a ter sucesso a partir do ano de 2005. Não só na República Theca, mas como em vários países tem se adotado essa prática, os jovens no mundo inteiro tende a ser semelhantes ,  quando se refere a tecnologia usada atualmente. No entanto as empresas que adotaram esse método são as inovadoras , de médio a grande porte, até porque muitos anúncios têm sido realizado através de redes sociais, atraindo os candidatos certos, em outras palavras anúncios diretos, com perfis específicos. Mas alguns afirmam que para cargos juniores, as agências de emprego tem sido bem eficazes e que as redes sociais elas buscam candidatos para cargos como sênior. Colaborando por sua vez com o  candidato e o recrutador.